阿里内部激辩价值观,回应:正常讨论,不删刺耳声音
来源:
时间:2020年07月21日 19:51网易科技讯 7月21日消息,今日晚点LatePost报道称,阿里近期在内部举行了一次价值观大辩论。对此阿里集团市场公关委员会主席王帅发文称,阿里巴巴不需要一派和气,在内网,任何问题都可以讨论。“我们永远不会删除刺耳的声音,声音越刺耳,观点越尖锐,讨论就越深刻,反思则越透彻。 ”
这次价值观大辩论的起因是阿里钉钉部门一位P9级别资深专家找下属进行了代考试,阿里决定扣除这位P9这一年的股票和年终奖,但普通员工认为应该直接开除。甚至有人称“低P碰红线,低P没了;高P碰红线,红线没了;高P碰考试,考试也没了。”
对此王帅在微博表示:
在阿里巴巴内网,任何问题都可以讨论。这是阿里文化的底色,也是员工和管理者非常高效的沟通平台。阿里巴巴不需要一派和气,而在于倾听和表述真实的自己,鲜明的态度,这就是阿里内网的独特存在。我们永远不会删除刺耳的声音,声音越刺耳,观点越尖锐,讨论就越深刻,反思则越透彻。
相关推荐
阿里内部激辩价值观,回应:正常讨论,不删刺耳声音
激辩阿里价值观,中国企业如何“二十不惑”
阿里内部价值观大辩论:谁的红线?
神仙打架激辩深度学习:LeCun出大招,马库斯放狠话,机器学习先驱隔空“互怼”
滴滴回应程维卸任快的法定代表人:内部正常调整变更
有人称蒋凡被处罚损失两个“千万元” 阿里未准确回应
阿里全新价值观考核,看完不得不服
阿里华为一直强调的价值观,创业公司也必须有吗?
谷歌“内战”:高管要利润,员工要价值观,谁是灵魂
阿里PX简史
网址: 阿里内部激辩价值观,回应:正常讨论,不删刺耳声音 http://www.xishuta.com/newsview27156.html
推荐科技快讯
- 1问界商标转让释放信号:赛力斯 94748
- 2人类唯一的出路:变成人工智能 17582
- 3报告:抖音海外版下载量突破1 17081
- 4移动办公如何高效?谷歌研究了 16860
- 5人类唯一的出路: 变成人工智 16675
- 62023年起,银行存取款迎来 9941
- 7网传比亚迪一员工泄露华为机密 7885
- 812306客服回应崩了 12 6305
- 9山东省大数据局副局长禹金涛率 6088
- 10从TikTok在美困境看全球 6043
科技快讯热点排名
科技快讯热点